Senior Manager Aangifteparktijk

Vacaturetekst

Vanwege de groei van de aangiftepraktijk zijn wij op zoek naar een ervaren (Senior) Manager Aangiftepraktijk. In deze functie ben je samen met de huidige Senior Manager verantwoordelijk voor de kwaliteit en efficiëntie van de aangiftepraktijk, stuur je een team van professionals aan en ben je een belangrijke sparringpartner voor cliënten en collega's.

Werken bij een organisatie in de sector betekent deel uitmaken van een enthousiast team waar samenwerking, vertrouwen en een fijne sfeer vooropstaan. Je krijgt daarnaast ook alle ruimte om je werkzaamheden en werktijden op een manier in te richten die bij jou past.

Wil jij graag meebouwen aan de verdere groei en professionalisering van de organisatie? Dan maken wij graag kennis met je.

Wat ga je doen?

Als (Senior) Manager Aangiftepraktijk ben je medeverantwoordelijk voor het aansturen en verder ontwikkelen van de aangiftepraktijk. Je werkt intensief samen met de huidige Senior Manager en draagt bij aan een hoogwaardige dienstverlening voor onze cliënten.

Je houdt je onder andere bezig met

• Het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers binnen het aangifteteam.
• Het bewaken van kwaliteit, planning en voortgang van werkzaamheden.
• Het fungeren als aanspreekpunt en sparringpartner voor collega's en cliënten.
• Het signaleren van fiscale kansen en risico's voor cliënten.
• Het onderhouden van klantcontacten en het adviseren over fiscale vraagstukken.
• Het optimaliseren van processen en het bijdragen aan verdere professionalisering van de praktijk.
• Het volgen en implementeren van relevante fiscale ontwikkelingen.

Wie ben jij?

Jij hebt een afgeronde WO-opleiding Fiscaal Recht/Fiscale Economie.
Jij hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen de fiscale aangifte- en/of adviespraktijk.
Jij hebt ervaring met het begeleiden en aansturen van fiscale professionals.
Jij hebt sterke communicatieve en adviesvaardigheden.
Jij hebt het vermogen om collega's te inspireren, begeleiden en verder te ontwikkelen.

Wat bieden wij jou?

30 vakantiedagen per jaar op basis van fulltime dienstverband
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en reiskostenvergoeding.